前言

在三国时期，刘备通过坚持不断的努力，最终在赤壁之战之后先后夺下多个城池，并且创建了蜀汉政权。纵观刘备的一生，可以发现此人是弘毅宽厚的典型代表，他不仅做到了知人待士，而且还具备百折不挠的精神，尤其在临死之前，更是将自己的天下托付给诸葛亮。刘备之所以能够取得成功，很大一部分原因在于他的识人之术，他不仅善于识人，同时也善于用人。

为了能够得到人才，他不惜屈尊请来了诸葛亮，要知道当时他已经年过半百，而诸葛亮只不过是27岁的年轻小伙子。在有了诸葛亮的辅佐后，他更是对这位军师言听计从，由此开创了自己的王朝。在古时候的历代君王中，又有多少人有他的眼光和胆量呢？因此，后人都在不断地学习刘备的识人之术，他的识人方法有哪些呢？为什么赵云会被冷落？

锋芒乍现的个性

刘备在用人的时候，其实非常注重的就是那些有棱有角的人物，不管是关羽还是张飞，这两个人都是特别有锋芒的人，也是棱角分明的人。此外，魏延也是一个特别有个性的人。刘备曾经重用魏延，详细了解其中的经历，可能很多人在刚开始时会认为这人一定会被杀的，但是刘备却重用了魏延。

刘备在219年的时候成为汉中王，最后他就开始对手下进行分封，其中最让人关注的就是他册封的“五虎将”，事实上当时刘备只选中了关羽、张飞、马超和黄忠这4个人，为他们进行了封赏之后，接下来面对的问题就是谁成为汉中太守。

因为对于整个蜀汉来说，汉中太守的位置实在是太重要了，和荆州一样是关系着蜀汉争天下的核心地带。关羽镇守荆州，那汉中应该由谁来镇守呢？要知道这里可是他们整个国家自保的核心地带。

让人们没有想到的是这样一个重要的地方，刘备却交给了魏延。当时刘备就问此人，要如何固守汉中？魏延则非常直截了当地回答，如果曹操带领着全国的将士来犯的话，一定要把他们挡在门外，如果他派将领来，一定要将这些将领全部干掉。

敢于打破常规

魏延说的这些话其实是没有给自己留后路的，如果真正懂得为官之道的人，肯定不会这样说，这其实也说明他是一个特别有棱角的人。听了此人的话后，刘备便立即命他镇守汉中。其实刘备之所以重用这些人，就是因为这些人从来就不会拍马屁，而是会坚守自己的原则，就连诸葛亮也是这样的人。这也让人们不难联想到赵云为什么会遭到刘备冷落的原因。

其实自古以来就有一些人固守常规，不敢越雷池半步。刘备在用人的时候，非常注重有创新精神的人，敢于与常规作战的人。也正是因为如此，他才重用了庞统等人！要知道这两个人都是有大才的人，他们的才能堪比诸葛亮。然而，两个人的性格实在太彪悍，总是喜欢选择一些常人不能理解的方法，比如庞统曾经向刘备提出的上中下三个策略，如果没有这三个策略的话，刘备想要在西川战争中获胜是非常困难的。

重用忠义之辈

法正也是一个不走寻常之路的人，连曹操都非常可惜，没有得到他。但是刘备对此人却言听计从，甚至在很多时候远远超过了诸葛亮。法正是一个奇才，虽然他背叛了刘璋，投靠了刘备，但是却与荀彧、郭嘉两个人又是不同的，是一个根本就不在乎世俗评价的人，而且他还可以遥控黄忠，以让人十分惊奇的方式杀死了夏侯渊，这一站便确定了汉中的主导地位。而且在他得势之后，便开始对自己的敌人进行报复，无论谁得罪过她，都会一一报复。刘备之所以重用这种奇特的人才，其实也是为了实现以正合、以奇胜的战略思想。

在刘备看来，用人的关键就忠义，一个人是否有忠有义直接决定着能不能受到重用。大家会觉得赵云会深受刘备重用，实则不然，赵云的身上只有忠义，但对于野心他并没有多少。当初在获得了西川的胜利之后，一直有很高名气的许靖便主动跑来投降，对于此人的举动，刘备并不愿意接待，若不是法正劝说，刘备根本就不会接受这个人的投降，最终只是给了他个空头高官，确实没有什么实权的，但是对于那些忠义之人，刘备都会重用。最典型的便是黄权，此人坚守城池坚决不投降，直到遭到了刘璋的命令后他才投降，得到这位大将之后，刘备便立即重用他。

总结：

从刘备的这些识人方法中便不难发现，他其实是存在很多高明之处的，也正是他善于识人，懂得如何用人，哪些人才能用，因此才为自己招揽了许多优秀的人才，从而助力他建立了蜀国，实现了人生的目标。