1、海联金汇副总裁及财务负责人卜凡离任,年龄42岁在公司董事和高管中排6/8,薪酬128万元在董事和高管中排5/7
10月31日,海联金汇公告,因个人原因,卜凡先生不再担任副总裁及财务负责人职务。资料显示,卜凡先生:中国国籍,无境外永久居留权,男,1984年出生,中共党员,经济学硕士学位,中国注册会计师(非执业会员)。历任毕马威企业咨询(中国)有限公司青岛分公司咨询顾问、毕马威华振会计师事务所(特殊普通合伙)青岛分所审计经理、贝森资本并购集团(NASDAQ:BCAC)首席财务官、贝森资本金融控股(香港)有限公司首席财务官及投资审计总监、复星医药医疗器械事业部首席财务官(联席)。现任本公司副总裁兼财务负责人、青岛海联金汇电机有限公司经理。
2、维维股份2026前三季度营收25.79亿元增8.02% 经营韧性凸显财务优化超预期
营收稳健扩张 主业基本盘稳固2026年前三季度大众食品消费处于温和复苏通道,维维股份主业保持稳健扩张态势,实现总营收25.79亿元,同比2025年同期增长8.02%,其中第三季度单季营收达9.13亿元,同比增速5.34%,核心经营基本盘持续夯实。从营收含金量来看,公司销售商品、提供劳务收到的现金达29.21亿元,同比增长11.68%,现金收入增速显著高于营收增速,直接印证产品终端动销顺畅,下游渠道回款能力表现亮眼,主业经营的现金流质量持续抬升。
3、市场信心:由阿波罗牵头的投资对Apex的估值约为100亿美元。
市场信心:由阿波罗牵头的投资对Apex的估值约为100亿美元。
4、亚朵海滨避暑暑假宰客严重吗?3个维度揭真相+FAQ
️ 官方价保 38%投诉占比 自行组合省40%⚠️ 贵阳涨665% 亲子友好01投诉数据:隐形收费集中在非官方渠道先看整体投诉情况。根据消费保投诉平台及黑猫投诉平台2026年7月数据,亚朵相关投诉中38%直指“报名后额外收费”,名目包括材料费、保险费、活动道具费甚至饮用水费,平均每项200-500元,一个7天营期额外支出可达营费的30%。一位苏州家长反映,给孩子报了标价5980元的“亚朵宝贝研学营”,到营地后被告知需再交1200元材料费和800元保险费,否则无法参与核心活动。
5、利元亨内部审计负责人黎运新离任,年龄36岁
10月31日,利元亨公告,因工作调动,黎运新先生不再担任内部审计负责人职务。资料显示,黎运新先生,现任公司职工代表监事,1990年出生,中国国籍,无境外永久居留权,中共党员,法学学士,具有法律职业资格证书。2016年进入公司,历任法务部法务经理、法务总监,现任公司法务总监、公司律师、审计部负责人。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,利元亨共有11位董事和高级管理人员。从年龄看,利元亨董事和高级管理人员平均年龄为44岁,年龄中位数为47岁,其中,董事长、总裁及非独立董事周俊雄年龄最高为55岁,核心技术人员蔡海生年龄最小为36岁。
6、国网2026-5消弧线圈6842万元5企分,许继38%夺冠智光19.9%亚军旭辉19.6%季军泰开19%第4
(来源:电能革新)国家电网有限公司2026年输变电项目第五次变电设备(含电缆)公开招标采购(招标编号:0711-260TL11911059)推荐的中标候选人于2026年10月29日公示。电能革新/命号以国网2026-5变电的名称对这批物资招标推荐的中标候选人进行分析。电能革新/命号对此批消弧线圈以国网2026-5消弧线圈名称进行中标情况分析。国网2026-5消弧线圈共招5包6842万元,由5家供应商中标提供。5家中标企业中,最低的为243万元,4家过1200万元,最高的一家过2600万元。
7、市场消息:由阿波罗牵头的投资对Apex的估值约为100亿美元。
市场消息:由阿波罗牵头的投资对Apex的估值约为100亿美元。
8、明新旭腾内审负责人罗方慧离任,年龄32岁
10月31日,明新旭腾公告,因个人原因,罗方慧女士不再担任内审负责人职务。资料显示,罗方慧,女,1994年9月出生,本科学历,中国国籍。2019年7月至2021年3月任致同会计师事务所审计助理,2021年9月至今任职于明新旭腾新材料股份有限公司审计部。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,明新旭腾共有9位董事和高级管理人员。从年龄看,明新旭腾董事和高级管理人员平均年龄为49岁,年龄中位数为49岁,其中,董事长、总经理及执行公司事务的董事庄君新年龄最高为57岁,副总经理及董事会秘书罗政年龄最小为37岁。
9、新致软件董事长郭玮离任,年龄57岁在公司董事和高管中排1/12,薪酬106万元
10月31日,新致软件公告,因工作调动,郭玮先生不再担任董事长职务,仍在公司任非独立董事。资料显示,郭玮先生,1969年出生,中国国籍,无境外居留权,学士学位,毕业于上海科学技术大学(于1994年撤销并入上海大学)应用数学专业,中国软件业协会理事、上海信息化领域杰出企业家,曾任上海英业达有限公司开发部工程师职务,于1994年创立了新致软件,到2026年10月担任本公司董事长。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,新致软件共有12位董事和高级管理人员。
10、华发股份2026前三季度单季营收增11.29% 经营修复+债务优化 成长确定性凸显
单季营收实现正向修复在地产行业整体调整的大背景下,华发股份2026年第三季度单季率先实现营收端正向增长,当期录得营业收入150.82亿元,同比提升11.29%,核心项目结转节奏呈现明显边际改善。前三季度公司累计总营收达到341.11亿元,随着后续存量项目交付节奏持续推进,营收端修复动能有望进一步释放。
11、天能股份聘任52岁李军(Jun Li)为非独立董事,总经理杨建芬年薪最高178万,核心技术人员周翠芳薪酬最低为35万
10月31日,天能股份公告,聘任李军(Jun Li)先生为公司非独立董事。资料显示,李军(Jun Li),男,1974年8月出生,美国国籍,持中华人民共和国外国人永久居留身份证,研究生学历,2000年10月至2016年1月,历任罗伯特·博世有限公司管培生、电子驱动财务总监;2016年3月至2025年9月,历任东风汽车股份有限公司财务会计总部预算管理部部长、副总裁、董事。2025年12月加入公司,现任公司副总裁。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,天能股份共有19位董事和高级管理人员。
12、金融街聘任48岁姜欣为总经理及非独立董事
10月31日,金融街公告,聘任姜欣先生为公司总经理及非独立董事。资料显示,姜欣,男,1978年生,中共党员,学士,高级工程师、一级注册建造师。现任公司党委副书记、董事、总经理,金融街(天津)置业有限公司董事、党支部书记,北京金融街资产管理有限公司董事、总经理,上海复屹实业发展有限公司董事长。曾任公司副总经理、总经理助理、金融街(天津)置业有限公司党支部副书记等岗位。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,金融街共有12位董事和高级管理人员。
13、黑石集团表示,Anthropic 预计将获得“高”垃圾评级,这与此前的指引有所不同。
黑石集团表示,Anthropic 预计将获得“高”垃圾评级,这与此前的指引有所不同。
14、新天绿能聘任吴宁宇为副总裁,总裁谭建鑫年薪最高110万,总会计师刘涛薪酬最低为66万
10月31日,新天绿能公告,聘任吴宁宇先生为公司副总裁。资料显示,吴宁宇先生:现任新天绿色能源股份有限公司副总裁。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,新天绿能共有14位董事和高级管理人员。从年龄看,新天绿能董事和高级管理人员平均年龄为50岁,年龄中位数为48岁,其中,非执行董事李连平年龄最高为64岁,非执行董事赵士毅年龄最小为38岁。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬485.80万元,平均薪酬89.95万元,年薪中位数为92.07万元。其中,总裁及执行董事谭建鑫薪酬最高为110.16万元,总会计师刘涛薪酬最低为65.99万元(2025年任期不满1年的不参与统计)。
15、金融街聘任53岁孙杰为非独立董事
10月31日,金融街公告,聘任孙杰先生为公司非独立董事。资料显示,孙杰,男,1973年出生,中共党员,硕士。现任金融街物业股份有限公司党委书记、董事长。曾任北京金融街物业管理有限责任公司董事长兼总经理等岗位,具有六年以上商务地产行业工作经验。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,金融街共有12位董事和高级管理人员。从年龄看,金融街董事和高级管理人员平均年龄为51岁,年龄中位数为53岁,其中,副董事长及非独立董事盛华平年龄最高为59岁,非独立董事张波年龄最小为31岁。
16、华光新材聘任42岁季美来为内审部负责人,总经理黄魏青年薪最高76万,核心技术人员陈融薪酬最低为23万
10月31日,华光新材公告,聘任季美来女士为公司内审部负责人。资料显示,季美来:女,1984年出生,中国国籍,无境外永久居留权,本科学历,会计学专业,中级经济师、中级审计师。2004年6月至2006年2月任杭州华光焊料有限公司统计专员;2006年2月至2010年1月任杭州华光焊料有限公司业务管理科科长;2010年1月至2011年3月任杭州华光焊料有限公司客服部部长;2011年3月至今任华光新材内审部部长。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,华光新材共有11位董事和高级管理人员。
17、济高发展副总经理及非独立董事赵建国离任,年龄53岁在公司董事和高管中排2/13,薪酬48万元
10月31日,济高发展公告,因工作调动,赵建国先生不再担任副总经理及非独立董事职务。资料显示,赵建国先生,1973年6月出生,本科学历,高级工程师;曾在济南高新控股集团有限公司工作,现任济南高新发展股份有限公司第十二届董事会董事、副总经理。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,济高发展共有13位董事和高级管理人员。从年龄看,济高发展董事和高级管理人员平均年龄为46岁,年龄中位数为46岁,其中,非独立董事李猛年龄最高为54岁,非独立董事及董事会秘书任向康年龄最小为35岁。