又是一年“三八”国际劳动妇女节！女性除了是消费市场的主力，在投资圈也不遑多让。

数据显示，在公募基金市场，不管是管理规模、基金经理数量，还是在管产品的业绩，女性力量都在不断崛起。目前全市场女性公募基金经理的数量已达上千人，参与管理规模超过20万亿元人民币。

女性基金经理达上千人

据Wind数据显示，截至2025年3月7日，全市场共计有3993名基金经理，其中，女性基金经理有1088名，占比为27.25%。对比过往公开报道数据，当前女性基金经理的数量，高于2023年、2024年同期。

从管理规模看，Wind数据显示，1088名女性基金经理合计在管规模达到约21.20万亿元（注：含共同管理规模）。据中国证券投资基金业协会数据，截至2024年12月底，中国公募基金规模约为32.83万亿元。由于有共管等因素存在，无法准确计算女性基金经理管理规模占全市场公募基金规模的比例。

从她们担任基金经理岗位的年限看，不少已是行业“老兵”。目前，有95名女性基金经理担任基金经理岗位的年限超过10年，其中，有20名基金经理超过15年。

据景顺长城基金，该公司基金经理毛从容的证券从业年限达24年，在2003年3月加入景顺长城基金，担任研究部研究员，自2005年6月起担任基金经理。目前，毛从容还是该公司副总经理，与他人共同管理着3只债券型基金。

另一位担任基金经理岗位超过19年的是长信基金固收多策略部副总监张文琍，她的证券从业年限达30年，从2005年11月开始管理一只货币型基金，之后管理的产品多为债券型基金。

从产品类别看，担任基金经理岗位超过15年的20名女性基金经理，最多的是债券型基金经理；其次是主动权益型基金，共有7名，分别是华夏基金郑煜、广发基金李琛和陈少平、中银基金严菲、华宝基金闫旭、建信基金姚锦、中海基金许定晴；还有少数指数型基金、货币型基金的基金经理。

整体看，女性基金经理担任基金经理岗位的平均年限约为4.69年，中位数为3.75年。从学历看，拥有硕士学历的基金经理数量共有990名，占总数的约90.99%；少数基金经理是本科学历或博士学历，分别有48人、49人。

有公司女性基金经理占比超1/3

从公司角度看，Wind数据显示，有11家公募基金公司的女性基金经理数量超过或达到20名，分别是华夏基金（30名）、嘉实基金（28名）、南方基金（25名）、银华基金（25名）、招商基金（22名）、中欧基金（21名）、工银瑞信基金（20名）、富国基金（20名）、建信基金（20名）、华安基金（20名）、平安基金（20名）。

另外，博时基金（19名）、广发基金（19名）、交银施罗德基金（19名）、汇添富基金（18名）、大成基金（18名）、易方达基金（16名）等多家公司女性基金经理的数量超过15名。

一些公司中的女性基金经理数量占比超过1/3。例如，平安基金目前共有56名基金经理，其中女性基金经理有20名，占比约为35.71%；银华基金有69名基金经理，其中女性基金经理有25名，占比约为36.23%；中欧基金共有54名基金经理，其中女性基金经理有21名，占比约为38.89%。

对于女性基金经理在投资中的风格，中新经纬采访了两位女性基金经理。工银瑞信基金基金经理马丽娜说：“基金管理中的超额收益来源在于超额认知，对所投资的行业和个股有比别人更深刻的认知是主要挑战。个人认为，女性基金经理往往有比较稳定的情绪、比较强的韧性，且能敏锐地感知市场变化。”

博时基金固定收益投资三部基金经理唐薇说：“女性是刚柔并济的，有独特的美和力量，既可心有猛虎，亦可细嗅蔷薇。同时，在团队中也可以互补形成更完整的投研视角。不过我认为也无需强调性别，更着重以专业能力参与到资产管理行业，共塑行业叙事。”

一些产品业绩突出

从管理规模看，目前有328名女性基金经理的管理规模在100亿元以上，其中，管理规模在1000亿元以上的有42名，天弘基金刘莹、田瑶，建信基金于倩倩、广发基金任爽的管理规模分别约为8315.56亿元、7766.14亿元、5279.50亿元、5176.95亿元。

管理规模过千亿的基金经理，以管理货币型基金和债券型基金为主，比如刘莹、田瑶、于倩倩、任爽等都是这种情况。也有一些基金经理管理了多只被动指数基金，管理规模较大，比如易方达基金余海燕，当前管理着18只被动指数基金，管理规模约3758.58亿元。

2024年9月24日以来的行情，让指数基金受到较多关注，业绩和规模均出现提升。由余海燕、庞亚平管理的易方达沪深300ETF，产品规模在2024年三季度大幅度增加，至2024年年末时为2476.80亿元，是易方达基金规模最大的ETF产品。2024年，该基金的收益率为17.77%。

此外，嘉实基金基金经理刘珈吟、何如管理的嘉实沪深300ETF，南方基金基金经理罗文杰管理的南方中证500ETF、华夏基金基金经理荣膺管理的华夏上证科创板50ETF，均在2024年出现了规模与业绩的同步提升，2024年的收益率分别为17.31%、6.98%、16.25%。

从产品类别看，主动权益型基金最考验基金经理的管理和判断能力，而从管理规模靠前的女性主动权益型基金经理近两年的业绩看，不乏一些表现出色的基金。

据中新经纬不完全统计，截至2024年年末，至少有9位女性主动权益型基金经理的管理规模超过100亿元，分别是中欧基金葛兰（404.51亿元）、诺安基金刘慧影（243.98亿元）、兴证全球基金乔迁（217.9亿元）、嘉实基金谭丽（197.3亿元）、银华基金张萍（181.7亿元）、工银瑞信基金赵蓓（158.45亿元）、富国基金王园园（131.47亿元）、华商基金孙蔚（122.04亿元）、鹏华基金陈璇淼（106.38亿元）。

梳理管理规模靠前的部分女性主动权益型基金经理代表性产品的业绩发现，受2023年市场调整的影响，大多数产品在当年未能斩获正向收益。到2024年，实现年度正向收益的产品明显增加，诺安基金邓心怡管理的诺安和鑫、中欧基金尹为醇管理的中欧创新成长、中欧基金邵洁管理的中欧科创主题、嘉实基金谭丽管理的嘉实新消费、兴证全球基金乔迁管理的兴全商业模式优选2024年的收益率分别约为21.36%、18.27%、15.3%、14.83%、12.62%。

截至2025年3月7日，大多数规模靠前的女性主动权益型基金经理的代表性产品的年内收益均为正。其中，鹏华基金闫思倩管理的鹏华碳中和主题重仓了人形机器人板块，年内收益率持续领跑全市场，截至3月7日，该基金的年内收益率约为80.22%。

截至3月7日，中欧科创主题、景顺长城电子信息产业、中欧创新成长、诺安成长均取得不错收益，年内收益率分别约为30.45%、19.18%、16.86%、13.41%。可以看出，这几只基金均与科技板块相关。中欧科创主题基金经理邵洁对中新经纬表示，无论训练侧和推理侧，AI的诞生都意味着先进算力的稀缺，这是AI时代核心矛盾之一，也是科技投资的一条主线。诺安基金研究部总经理邓心怡对中新经纬称，具身智能与人形机器人是2025年的关键突破点，特斯拉人形机器人将牵引中国产业链进入高速发展窗口期。