董明珠称躺平不能怪年轻人。在当今社会的语境下，这一观点有着深刻的内涵。年轻人面临着诸多压力，如高房价、激烈的职场竞争等。董明珠看到了这些背后复杂的社会因素。高企的生活成本使得年轻人在奋斗的道路上遭遇重重阻碍，而社会大环境在一定程度上影响着他们的心态。这并非是年轻人缺乏斗志，而是外部压力让他们在拼搏时感到力不从心。董明珠的观点呼吁社会给予年轻人更多理解与支持，改善年轻人面临的环境，从而激发他们积极向上、勇于奋斗的动力。

近日，格力电器董事长董明珠在接受媒体采访时谈及对年轻人“躺平”的理解，她表示，这不怪年轻人，而是教育、家庭、社会三方面都应该检讨，现在对孩子太溺爱了。

董明珠还提到“盲目追求补习班”的现象，“明明没有音乐细胞，也要学习唱歌或乐器。”

“我觉得应该每一个人在社会上都扮演不同的角色，不要扮演成一个角色，那就不叫社会了，我觉得不要过于苛求孩子能怎么样。”

董明珠，女，1954年8月出生于江苏省南京市，企业家，先后毕业于安徽芜湖干部教育学院、中南财经政法大学EMBA 2008级、中国社会科学院经济学系研究生班、中欧国际工商学院EMBA，担任珠海格力电器股份有限公司董事长、总裁。

董明珠总能在网上收获年轻人的关注，其实也和她在网上的很多言论总是能挑动年轻人的神经有关。

此前，董明珠也曾谈过“年轻人躺平”现象，董明珠表示，“大家都说现在年轻人‘躺平’了，你周边的年轻人朋友‘躺平’了吗？没有就证明不‘躺平’的人还是多数。其实人生来过一次，所谓的成功就是付出得越多，成功的几率越大。没有付出，没有奋斗过程就不会感到幸福”。

除了“躺平”，董明珠也曾在采访中讨论过“35岁的坎”，她认为：35岁“没有人招聘你，自己去创业”，比起年龄，更多的坎来自于内心和思想。

董明珠表示，35岁的年纪在职场上是有一定经验的，如果企业不需要这样的人，那只能说这个企业的生产力不够，不需要更有经验的人。此外，她觉得，可能这些岗位的科技含量并不高。实际上，企业如果实力很强，对科技需求很高，那肯定是有各方面的人才需求，要根据需求来选人，而不是单凭年纪。

来源：九派新闻综合每日经济新闻、界面新闻、大象新闻等