14万人抢3082个基层岗,这届年轻人不顾一切要“稳”
创始人
2026-08-13 22:46:36
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谁能想到,河南一份月薪2600元起步、两年服务期、期满才有机会转事业编的基层岗位,会成为14万人争抢、甚至有人铤而走险的对象。

这件事,值得好好说一说。

河南2026年“三支一扶”计划招募3082人,报名人数超过14万,平均46个人抢一个岗位。7月11日笔试后,多个岗位出现“招1人刚好1个80+”的反常分数,断崖式的成绩分布引发质疑。

8月2日,公安机关查实:这是一场规模性组织作弊——不法分子勾结考务人员泄题,组织人员答题,再用电子设备向考生点对点传送答案牟利。

官方的处理也很快:成绩全部作废,8月22日重新笔试;作弊考生记入诚信档案、五年禁考,涉嫌犯罪的追究刑责;省人事考试中心主要负责人停职调查。

规则被破坏,就修复规则。这一页,算是翻过去了。

但这件事真正值得被看见的,不是作弊本身,而是作弊背后的需求。

先看这份工作的真实含金量。

按照河南的政策,“三支一扶”本科生月补贴不低于2600元,干满6个月发3000元安家费。单看待遇,谈不上任何吸引力。

真正的价值在两年之后:服务期满考核合格、自愿留任的,可在编制限额内直接办理事业编入编手续。

十年前,“三支一扶”是很多人不愿意去的基层苦差。月薪两三千,在乡镇待两年,干的是支教、支农、支医的活儿,期满能不能转编还得看机会。那时候,大学生的默认选项是去大城市、进大厂、拿高薪。

看懂这个结构就明白了:46:1抢的不是一份月薪2600的工作,而是一张“通往编制的期权”。年轻人买的不是现在,是两年后那条确定性极高的通道。

与它同步发生的,是另外两组数据。

第一组:2026届高校毕业生预计1270万人,同比增加48万,再创历史新高。

第二组:2026年国考371.8万人通过资格审查,创历史新高;而考研报名人数343万,连续第三年下降。这是17年来,考公人数第一次超过考研。

三件事放在一起,一个清晰的时代信号浮现出来:年轻人正在集体从“押注增长”,切换到“立即锁定稳定”。

为什么会发生这种切换?

首先是供给端。高校毕业生从2016年的765万涨到今天的1270万,十年接近翻倍。学历的稀缺性被稀释,“本科毕业就有好工作”的时代红利,确实过去了。

其次是需求端的周期切换。过去吸纳年轻人最多的几个行业——互联网、地产、教培,先后进入深度调整期。

这不是哪个行业“不行了”,而是产业周期在换挡:旧引擎减速,新引擎还在爬坡。新旧动能切换的间隙,恰恰是就业体感最难的阶段。

更深层的,是心理的变化。

经济学上有个概念叫“确定性溢价”:未来越不确定,人们愿意为“确定”支付的代价就越高。

对中产和普通家庭来说,过去二十年的默认剧本是“进攻”:买房升值、跳槽涨薪、创业翻身。

而今天,共识正在变成“防守”:先保住下限,再谈上限。一个家庭为孩子规划的,不再是如何赚到更多,而是如何不跌落。

这种心态,历史上并不陌生。上世纪90年代,日本经济泡沫破裂后,也出现过长达十年的“就职冰河期”,公务员考试报名人数一路冲高,“稳定”同样成为一代年轻人的集体选择。

周期走到哪一段,人心就会涌向哪一段。

今天的中国年轻人,不是突然失去了闯劲,而是在周期面前,做出了和他们父辈在经济上行期“下海”一样理性的选择。

那么,出路在哪里?不谈虚的,说四条能落地的。

第一,考公要讲策略,别去挤“三不限”。

同样是考公,热门城市三不限岗位动辄几百比一,而限专业、限户籍的基层岗和面向“三支一扶”人员的定向岗,报录比常常只有10:1上下。

三支一扶期曲线入编确实是个不错的选择,满考核合格直接办入编。先拿下“期权”,再等两年行权,比裸考挤独木桥的胜率高得多。

同时要给自己设止损线,全职备考以两-三年为限,考不上就果断切换赛道,沉没成本不该吞掉整个二十几岁。

第二,盯住缺口,而不是盯住热度。

人社部数据显示,中国制造业十大重点领域人才缺口已达3000万,有技能证书的技工薪资比普通普工高出40%到60%;低空经济未来五年核心岗位缺口预计182万,无人机操控员、航空维修等岗位长期供不应求。

一边是14万人抢3082个编制,一边是几千万个技能岗位招不到人。就业难和招工难同时存在,说明问题出在结构,而不是总量。

对年轻人来说,考一个职业技能等级证书、进一条正在放量的新赛道,往往比多刷一年行测更接近“上岸”。

第三,把眼光从一线城市挪开。

硬科技产业的布局正在向新一线和县域下沉,合肥、武汉、成都的产业集聚已经创造出大量新增岗位。

竞争烈度更低、生活成本更可控,对普通家庭的孩子,这可能是性价比最高的“上车点”。

第四,对家庭而言,孩子的职业规划也该像理财一样配置:防守端守住底线,进攻端留好仓位。

支持孩子考编没问题,但别允许“无限期全职备考”;鼓励他去试错新行业也没风险,因为最坏的结果,不过是带着一身可迁移的技能,回头再进避风港。

最后我们回看历史,每一轮周期切换,都会经历一段“大家抢避风港”的阶段。

九十年代如此,2008年之后也如此。但周期的另一面是:每一次调整出清之后,长出来的新产业、新岗位、新财富,规模都比上一轮更大。

今天,硬科技、新能源、人工智能、低空经济正在成建制地崛起,它们吸纳就业的能力才刚刚开始释放。

1270万毕业生撞上的是周期的谷底,但也恰好站在下一轮增长的起跑线前。

作者:马江博

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